[ad_1]

Segons apunta el VIII Informe Young Business Talent: La visión del profesor sobre la situación de la educación a España, llevado a cabo por ESIC, Herbalife Nutrition y Praxis MMT, más del 90% (92,7%) dels professors encarregats de l'ensenyament de temes relacionats amb l'economia i les empreses haurien de ser obligatoris. Lo prioritari, segons recoge l'informe, és que s'incorporen coneixements com a planificació i gestió de finances bàsiques personals (74,6%).

Dotar als alumnes d'unas competències bàsiques de planificació i gestió de finances no només és aplicable al futur laboral dels mateixos, sinó que també adquirir aquests coneixements pot ser d'utilitat a la seva vida personal. Entre aquestes aptituds bàsiques a adquirir es poden trobar la creació de pressupostos, la creació d'una estratègia de gestió de riscos financers, o aptituds sobre consum responsable, estalvis i despeses.

Aquestes destrezas faran dels alumnes uns adults més independents, analítics i resolutius, el que serà un gran valor afegit per al seu futur professional, independentment de cuál mar aquest. Així mateix ho indican els mestres, quiens consideren que els seus alumnes veureu obligats a desenvolupar noves habilitats per llançar els seus propis projectes professionals (55%).

Per aconseguir ensenyar aquests coneixements empresarials el 98,6% del professorat estima fonamental que existeix una formació pràctica en les aules sobre el món de les empreses que complementa la part teòrica de l'ensenyament. Una bona eina que es pot aplicar, i que el 937% dels professors valora positivament, és l'ús de simuladors per a les activitats de formació financera, ja que de manera pràctica poden aprendre a gestionar el diners.

Emprendiment i juventud
Encara que els dades de l'Informe Global Entrepreneurship Monitor (GEM) 20-21 indiquen que la franja d'edat menys interessada en emprender és aquella que abarca des dels 18 anys fins als 29, els professors convocats mostren optimistes amb el potencial emprenedor dels estudiants. Creen que l'alumnat té bons motius per emprender, com a poder fer allò que els agrada, poder ser els seus propis jefes, poder garantir un ocupació o poder disposar lliurement del seu temps, sense dependre d'un horari d'oficina. Els sectors que estimen que seran aquells en els que els joves emprendran comprèn des del sector tecnològic fins a la salut i la seguretat, encara que no creen que en el futur proper vaya a haver menys ocupació per compte ajena.

Galícia, gran vencedora de Young Business Talents i Business Talents 2022
Els passats 28 i 29 d'abril van tenir lloc a Madrid les finals de Young Business Talents i Business Talents, a les que els joves gallegos es porten a la palma. Tras cinc mesos de competició, que ha comptat amb la participació de més de 650 estudiants de 60 universitats i centres educatius i més de 10.000 estudiants d'entre 15 i 21 anys, més de 500 es van citar en la fase final del concurs per demostrar els seus dotes i habilitats empresarials a l'hora de gestionar una empresa automovilística.

227 estudiants universitaris y de grado superior pertenecientes a 26 universidades y centros educativos de España es congregaron en el colegio Retamar (Pozuelo, Madrid) per lluitar pel títol que els acredita com els millors empresaris virtuals d'Espanya. Finalment, els vigueses Iria Piñeiro, Ismael Martínez, Jorge Fernández i Sara Gómez, alumnes de l'IES A Guia de Vigo, en Teis, i la seva companyia simulada creada “Vigowheels”, es van alçar amb el triunfo en la segona edició de Business Talents.

La XI final nacional de Young Business Talents també et vas vendre gallego. Adrián Álvarez, Iago de Francisco i Óscar Ortega, estudiants de l'IES San Tomé de Freixeiro de Pontevedra, es van proclamar ganadors amb la seva empresa “LAC” tras vencer a més de 340 aspirants de 73 centres docents de tota Espanya, alumnes de 4º de l'ESO. , Batxillerat i dels cicles formatius de grau mitjà.

Herbalife Nutrition va proposar als participants una activitat en la que, a través d'una plataforma interactiva, havia de definir amb termes i idees què significava per a ells l'emprenedoria. Esfuerzo, creativitat, lideratge, constancia o equip van ser les paraules més repetides pels joves, una mostra més de la visió positiva que tenen els futurs emprenedors.

Sobre Herbalife Nutrition Ltd
Herbalife Nutrition és una companyia global que es dedica a canviar la vida de les persones amb productes nutricionals de qualitat i una oportunitat de negoci per als seus distribuïdors independents des de 1980.

La companyia ofereix productes d'alta qualitat, respaldados per la ciència, que ven en més de 90 països de distribuïdors independents, ofereixen formació personalitzada per inspirar als seus clients adoptant un estil de vida més saludable i actiu. A través de la seva campanya global per erradicar el hambre, Herbalife Nutrition també es compromet a dur a terme nutrició i educació a les comunitats de tot el món.

Per a més informació, visiteu IAmHerbalifeNutrition.com.


[ad_2]